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2020最新解聘书范文

 

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解聘书范人一

因您在试用期间,未能完成公司的绩效考核,违背了公司聘用原则,经慎重研究,特此向您转达《解聘书》。

在接获此《解聘书》的60分钟以内,您应该依次完成下列程序: 1. 向您所属部门的主管移交由您保管的公司的相关文件、资料及您的工作日志,并对必要的工作询问做出解释;

2. 向您所属部门的主管缴还办公设备及办公用品并获得验收签字;

3. 向财务部领取您尚未兑现的薪酬。

部门经理签字:

行政副总签字:

我们希望您并不对此次事件过于内疚,同时,我们亦真诚地希望您能够:在今后的职业生涯中,获取更高职业成就。

XX有限公司

年 月 日

解聘书范人二

甲方(单位)名称:

法定代表人:

单位地址:

组织机构代码:

乙方(被聘者)姓名:

性别:

家庭住址:

身份证号码:

乙方自20xx年X月X日至20xx年X月XX日于甲方担任.职务,现因在试用期间被证明不符合录用条件的原因,甲方与乙方解除聘用关系,签订本解聘协议书,自20xx年X月XX日起生效。

甲方法定代表人签字: 年 月 日

乙方签字: 年 月 日

备注:

本解聘协议书签订遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规。

本文地址:https://www.ttso.cn/a/2zzg8.html

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