天天搜  范文大全 

党风廉政建设责任制工作汇报材料

 

今年以来,我局领导班子坚持以邓小平理论和"xxxx"重要思想为指导,认真学习中央、省、市、区一系列反腐倡廉的有关文件和规定,落实区委、区政府、区纪委党风廉政建设责任制,切实完成党风廉政建设和反腐败斗争的各项任务,不断提高领导班子、领导干部和广大干部职工的政治素质,保证了各项工作任务的顺利完成。现将我局落实党风廉政建设责任制情况汇报如下:

一、加强领导,明确任务,制定措施,把党风廉政建设工作落在实处。

局党组和领导班子始终把党风廉政建设、领导干部廉洁自律作为学习实践"xxxx"重要思想的具体体现,当作加强党组织建设和领导班子建设的头等大事来抓,制定措施,健全制度,明确任务,分工负责,完善管理机制和监督机制,保证了党风廉政建设责任制的较好落实。

1、加强组织领导,建立工作机构。我局建立党风廉政建设领导小组。机关和下属单位也相应地成立了组织机构,实行主要领导负责,班子成员明确分工,兼职干部处理具体工作,形成了领导班子齐抓共管、业务科室负责、纪检监察干部协调、群众积极参与的领导体制和工作机制。

2、及时安排部署,分解落实任务。我局始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程,坚持党风廉政建设、反腐败斗争与计划生育工作和其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,坚持把"一把手负总责,分管领导各负其责"的党风廉政建设责任制逐级落到实处。三月份局党组就全年党风廉政建设工作进行了专题研究安排,下发了"关于XX年度党风廉政建设和反腐败工作安排意见",针对工作实际进行了明确分工,责任到人,实行"谁分管谁负责"。为提高廉政工作透明度接受广大党员、干部的监督,将安排意见及分工以文件形式发到机关各科室和下属各单位,要求各负其责,层层抓好落实,并自觉接受群众的监督。

3、签订目标责任书,落实具体工作任务。年初,局党总支与下属三个党支部签订了党建目标责任书和党风廉政建设目标责任书.机关和下属单位结合各科室职能特点、业务范围按目标责任书的内容进行量化细化分解,明确任务,压实担子,要求做到组织、责任、措施三落实。日常工作中坚持督促检查、定期汇报,年终集中进行考核,对贯彻落实党风廉政建设责任制的情况作出综合评价。好的表彰奖励,差的限期整改,并追究有关领导责任。

4、坚持述职述廉和民主评议制度。在半年、年终两次领导干部民主生活会和党员评议活动中,采取召开座谈会、个别谈话、发放征求意见表等方式,听取党员干部的意见和建议,领导干部认真撰写述职报告,对廉洁自律情况进行总结。召开有各科室领导和下属事业单位负责人参加的领导干部述职述廉会议,由领导干部个人总结发言,参会人员评议,在评议的基础上评出优秀领导干部和优秀党员,树立学习榜样。

5、完善制度,公布上墙,接受群众监督。局机关和下属单位都制定有党风廉政建设制度,打印成册下发到各单位、科室,并做到公布上墙,定期听取群众意见,接受群众的监督。

二、开展经常性的党性党风党纪和廉政教育,提高思想觉悟和政治鉴别能力,从源头上预防腐败现象的发生。 1234

局党总支、领导班子坚持不懈地抓好干部理论学习,制定了党组中心学习组学习制度、学习规划和机关干部学习制度,提出了学习目的与要求,坚持每周一学习日制度和中心学习组每月一次的学习制度。在抓好邓小平理论和"xxxx"重要思想学习的同时,认真学习了《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和中央、省、市、区有关党风廉政建设的文件和规定。记写学习笔记,撰写心得体会文章,举办学习专栏,开展学习交流活动。在抓好政治学习的同时,我们以活动为载体,开展生动活泼的思想教育,组织党员干部观看警示教育电教片,用正反面的题材教育大家明是非,辨善恶,提高拒腐防变能力;开展了"知荣辱、树新风"作风及廉政建设演讲活动;组织全系统干部职工积极参加区纪委组织的廉政建设答题活动;由领导带队,参观区纪委举办的廉政文化墙教育活动。通过学习和教育活动领导干部和机关工作人员提高了对党风廉政建设和反腐败斗争必要性、重要性和长期性的认识,增强了党员干部自重、自省、自警、自励的自觉性,廉洁自律的意识和拒腐防变能力有了进一步提高。

三、抓好思想道德、组织作风教育,建设高效务实、清正廉洁的领导班子。

在领导班子建设中始终把"建一流班子、带一流队伍、创一流业绩"当作奋斗的方向和目标。坚持从自己做起切实转变作风,用行动和热情去感染带动大家尽职尽责做好工作。主要抓了以下几方面的工作:一是加强学习,联系实际学以致用。面对新形势、新任务,领导班子始终把学习摆在重要的地位,每个月都能定期组织班子成员认真学习。结合党风廉政建设加强了政策法规、党性、党风、党纪和反腐倡廉的学习教育,班子成员和干部的思想水平和政策观念有了新的提高。在工作实践中,保持良好的精神状态和工作作风,做到了与时俱进、开拓创新。二是改进作风、求真务实。新时期计划生育工作要求标准高,任务非常艰巨。局党组要求领导班子成员要发扬党的优良作风,既要有勇于探索、敢于攻坚、善于创新,创造性地开展各项工作的思想,又要有脚踏实地、埋头苦干、坚韧不拔、扎扎实实的工作作风。通过深入基层,联系实际,调查研究,走访群众,帮助基层解决工作中遇到的困难和问题,带领广大计生干部较好地完成了各项任务。三是树立全心全意为人民服务的宗旨,勤政为民。局领导班子每个成员都能身体力行党的宗旨,树立勤政为民的思想,领导班子成员每年有一半以上的时间深入基层,帮助基层乡镇、村组解决工作中的困难和问题。进村入户倾听群众意见建议和呼声,关心群众疾苦,帮助群众解决生产、生活、生育中的困难。通过为群众排忧解难,为群众提供优质服务,落实有关奖励优惠政策等方法鼓励、动员、引导群众自觉执行计划生育政策,从而密切了党群、干群关系,促进了计生工作任务的完成。四是牢记使命,勤奋工作。在计划生育工作中,班子成员和机关干部一样深入村组,走村串户,了解工作实情,扎实工作,纠正和制止少数基层干部方法简单粗暴、作风不实、弄虚作假、谎报瞒报等计划生育工作中的不正之风,自觉为完成党和人民的事业而不懈奋斗。五是自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,坚持民主集中制的原则。重大问题集体讨论决定,不搞一人说了算的家长作风。做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不干。坚持每半年召开一次民主生活会,认真开展批评与自我批评,诚恳听取同志们的意见和建议,努力改进工作作风,积极维护班子的团结,增强班子的凝聚力和战斗力。六是抓好领导班子成员自身廉洁自律工作。班子成员都能用党的纪律来约束自己,自觉维护党的尊严和形象,按《廉政准则》以身作则,管好自己的家属和身边的工作人员,清清白白做人,实实在在干事,自觉接受群众的监督。近年来局班子成员、机关干部没有发生一例违反规定的人和事。1234

四、深入开展纠风工作,建立警示训诫防线,预防腐败现象和各种不正之风的发生。

在今年全区开展的领导干部机关作风建设活动中,我们在提高认识的基础上,认真对照检查,采取召开座谈会、发放征求意见表、公布投诉电话、设立举报箱等方法,找准问题和原因,制定措施,扎实进行整改,有效地促进了行业作风建设,杜绝了腐败现象的发生。一是加强制度建设。局机关对原有的各项制度进行了重新修订、补充和完善。建有学习制度、工作纪律制度、办事公开制度、首问责任制度、限时办结制度、服务承诺制度、岗位责任制度、廉洁自律等制度,做到有法可依,有章可循,用纪律教育人,用制度约束人。二是实行政务公开,规范办事程序,坚持依法行政。我局在生育证审批、病残儿鉴定、并发症鉴定、干部职工超生处理、"四假"案件查处、评比先进、干部晋升和文明单位审查等工作中,制定有工作程序,并公布上墙,接受群众监督,做到了"四公开、一监督",坚持秉公执法,体现了政策面前人人平等,防止损害群众利益现象的发生,群众的满意度不断提高。三是强化资金管理,杜绝铺张浪费。我们在财务管理上严格实行"收支两条线",从未私设帐外帐、小金库,在市、区财政、收费和审计部门多次检查中被评为先进单位。我们要求领导不吃请,不特殊,不借工作之便大吃大喝,不搞公费娱乐。非陪同不可的招待谁分管,谁参加,尽量减少陪同人数,严格控制支出标准。坚决不搞形式主义的检查评比,不举办联欢会,不给上级拜年,不搞公款吃请娱乐,不参加迷信、赌博活动等,以实际行动净化社会风气。四是认真建立领导干部生育档案。XX年以来,全区共建立副科级以上领导干部生育档案2373份。随着领导干部的升迁、提拔、调动、退休等情况,我们及时予以调整充实,XX年新增加82人减少64人,同时,认真配合组织宣传部门做好领导干部选拔任用、评选先进时计划生育鉴定等,实行"一票否决"制。五是认真处理群众来信来访。我局设立了信访接待室,明确了一名信访接待工作人员,向社会公布了信访接待电话,建立健全了信访接待处理制度,今年接待群众来访23人次,都给了满意的答复。同时,接受区级批转案件1件,区纪委批转案件1件,都全部进行了处理,既维护了计划生育政策的严肃性,又密切了党群、干群关系。六是认真开展执政为民、依法行政作风教育整顿活动。活动中教育干部在政治思想方面树立解放思想、实事求是、爱岗敬业、无私奉献、脚踏实地、真抓实干、心系群众、服务人民的思想,培养正确的人生观、价值观,养成甘于吃苦,奉献社会的良好风气;在工作作风方面规范办事程序,开展"两清两高一争创"活动,即科室内当月工作当月清,做到高标准;工作人员当日工作当日清,做到高效率,全局工作创一流;在为民服务方面实行为民服务代理制,为群众代理、代办有关计生事项,简化办事程序,方便群众。实行政务公开,坚持公开办事程序、收费标准、服务承诺等。严格遵守"七不准"规定,模范遵守公务员职业道德标准规范,接待群众实行首问责任制,认真负责解答群众咨询,积极为群众办实事办好事,努力提高群众满意率。 1234

几年来,我局领导班子坚持廉洁从政,以身作则,带领干部职工取得了一定成绩,先后获得国家计划生育优质服务先进区、全国婚育新风进万家先进区、全市人口和计划生育工作先进集体、市级文明单位、市学习型先进单位、区目标管理先进单位、规范化管理党组织等荣誉,连续十五年完成人口计划,工作质量指标位居全市前列。但我们也清楚地认识到,廉政建设工作也和业务工作一样面临着新形势、新任务的考验,我们决心在区委、区纪委的领导下,以思想教育为基础,监督检查为手段,健全制度为保证,坚持不懈地做好工作。努力提高群众满意率,不断促进社会和谐,为长安经济社会发展提供有利的人口环境。

1234

本文地址:https://www.ttso.cn/a/oqdk9o.html

与“党风廉政建设责任制工作汇报材料”相关的文档有哪些?

  • 党风廉政建设责任情况汇报材料
  • 各位领导:  首先,对市局考核组领导莅临我县检查指导工作表示欢迎!下面,我就广丰县国土资源局落实2011年党风廉政建设责任的情况况作一个简单汇报。  ...

  • 明义乡党风廉政建设工作汇报材料
  • 尊敬的各位领导:  我代表明义乡党委、政府欢迎各位领导光临我乡进行党风廉政建设工作检查和调研,下面我就明义乡几年来的党风廉政建设工作情况向各位领导汇报一下,有不足之处敬请领导提出宝贵意见。  ...

  • 乡镇开展农村党风廉政建设汇报材料
  • a镇根据全县农村基层党风廉政建设工作会议的部署,切实把农村党风廉政建设工作作为当前农村的一项中心工作来抓,采取有力措施推进农村党风廉政建设工作,取得阶段性成效。...

  • 德育建设工作汇报材料
  • 为了进一步加强和落实未成年人思想道德建设,中共中央国务院印发了《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,省、市、区教育主管部门也都下发文件,对加强和改进未成年人思想道德建设作出了新的重要部署...

  • 实施岗位目标责任和教师聘任工作情况汇报
  • 一、全面构建岗位目标责任管理机制。  1、不断完善岗位目标制度,逐步建立学校教育评价体系。按照区教育局目标责任书要求,以岗定人定责,层层分解责任目标,分层分类签订目标责任书。...

  • 师德师风建设工作汇报材料
  • 我校是1987年4月经寿县人民政府批准,利用原寿县师范的旧校舍新办的一所农村初级中学,教师的来源主要是原安丰中学初中部、石集社办初中、师范学校部分及周边学校调入的教职工,现有在职教职工77人中,50岁以上的教职工占31.16%,年龄结构偏大,中青年教师中,大部分教师受传统教育思想影响比较严重,...

  • 学校师德师风建设工作汇报材料
  • 我校是1976年新办的一所农村初级中心小学,教师的来源主要是原新湾镇中心小学、以及部分周边农村学校调入的教职工,现有在职教职工50人中,50岁以上的教职工占31.16%,年龄结构偏大,中青年教师中,大部分教师受传统教育思想影响比较严重,加之受前段社会不良风气的影响,使教师的师德师风整体水平有所...

  • 党建工作汇报材料
  • 去年以来,在区工委、管委会以及机关党委的正确领导下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,为信访维稳和构建和谐社会提供了坚强的思想...

  • 师训工作汇报材料
  • 尊敬的xx局长、xx科长:  首先我代表学校对你们从百忙之中抽出时间莅临我校检查指导工作表示热烈欢迎和衷心感谢!  ...

  • 城市建设与管理工作汇报材料
  • 建设局:  按照你局《关于上报省厅开展全省城镇建设调研工作所需相关材料的紧急的通知》文件要求,现将我县城市建设与管理工作的相关情况介绍如下:  *年以来,我县在上级各部门的关心、支持和帮助下,按照把*...

    版权声明:

    1、本网站发布的文章《党风廉政建设责任制工作汇报材料》为天天搜网友原创或整理,版权归原作者所有,转载请注明出处!

    2、本网站文档/文章《党风廉政建设责任制工作汇报材料》仅代表作者本人的观点,与本网站立场无关,作者文责自负。

    3、本网站一直无私为全国网友提供大量优秀文档范文,免费帮助网友审核文档,评改文档。对于不当转载或引用本网内容而引起的民事纷争、行政处理或其他损失,本网不承担责任。

    Top