CEO唐
玄奘，俗名陈祎，颍川陈氏名门之后，年方十岁父母双亡。当然，这只是严格按照史料记载所述。在《西游记》中，唐僧的身世怎一个“纠结”了得！父亲是海州陈状元，金榜题名之时又遇殷家小姐抛绣球招亲。于是人生两大喜事就统统被唐僧的父亲撞上了。可惜天妒英才，唐玄奘——此时还是陈祎，尚在娘胎中，父亲就被奸人所害，母亲为了他也苟且偷生直到将它产下。后来被老和尚所救，遁入空门，从小一心向佛。后来寻得母亲，找来外公，报得大仇。这一系列故事想必人人都能道出一二。
那么就有看官要问了：这些故事，和未来的ceo唐以及他的西游事业有何关系？正是这些个传奇，唐玄奘才明白了世间险恶，观音又来告诉他只有大乘佛法才能渡化世人。加之其又是金蝉子转世，这便有了唐玄奘为何坚定信念，有了死也要死在西去的路上的决心。
于是系出名门，从小又受到良好教育的他便担上了四人西去责任有限公司的企业首席执行官。
首先，我们来分析分析他为何要费那么大的劲去救孙悟空。
一只压在山下的猴子，任其自生自灭也没有什么不妥。可这是一只被如来压在山下的猴子，又是观音要求去救的。任谁都能知道这只猴子必定有大造化！为了西去路上不再重蹈他父亲的覆辙，他便决定招下他上任的第一名员工。
话说那孙悟空可谓是史上性价比最高的员工。除了主业保镖之外，更可兼职车夫、秘书、厨师、服务员、间谍、化妆师、路探等等。如果员工在公司外面去找兼职，那老板肯定是打死也不同意的，但是如果领一份工资，干好几份工作的，那就不一样了。孙悟空不但不会被炒鱿鱼，而且还深得老板喜爱。老板还不用担心这样一个好员工被商业对手巨额挖角。ceo唐那么多年的经书还是没有白读的，这么好的员工，不要白不要！不仅实惠，又给足了如来和观音面子，何乐而不为呢？更何况日后孙悟空也确实帮助唐玄奘一路平安西去，当然，这是后话了。
关于猪悟能和沙悟净，那是颇具争议的。但是，各位看官们一定要相信我们ceo唐独到的用人眼光，这两人，均各自有其独到的用处。
八戒呢，一向缺点多于优点，可人家实在，想 什么就是什么。ceo唐就不必担心工资忘记发的问题了。八戒会帮他记得的，什么“师父该吃饭了！”“师父休息会儿吧！”想必都是八戒最先开的头。直白，有时也是给领导一个完美的台阶下。身为师父的唐玄奘，有些话是不好说出口的，有个八戒在，有什么不好说的都是八戒代劳了，这个问题也不再是问题。
ceo唐实在是知人。
沙悟净，老实人一个，挑担子牵马打水毫无怨言。唐玄奘是明白这个的。悟空性子急，虽然不会不肯做，但毕竟也不是搞后勤这块料；八戒又懒又馋，一不会做二不肯做，要是再者有三，那么他一定会吃光包袱中的干粮。直觉以及事实告诉他，团队中急切需要一个后勤主管！除了后勤，老沙搞搞情报也是出类拔萃的。按照老沙的性格，最常有的台词应该是“大师兄，师父被妖怪抓走了！”“二师兄，师父被妖怪抓走了！”“大师兄，师父和二师兄都被妖怪抓走了！”老板和上司出事，老沙就是最会通风报信搬救兵的。
ceo唐实在是善用。
不得不说，唐玄奘虽然只有三个徒弟，但是每个都是有用之极。所以，他的西游事业不成功是不可能的。
接下来便是业绩问题。
悟空肯定是当之无愧的业绩王，杀妖跟玩儿似的。但总能发现，ceo唐虽然教导员工们慈悲为怀不杀生，但是偏偏就有那么一部分妖因为ceo唐“来晚了一步”或是他本人压根儿就没在现场而去见了阎王。这就告诉我们，有后台的妖怪都被接走了，没有后台的妖怪都被一棍子毙了。
其实这叫舍不得孩子套不找狼，有些业绩是不得不舍的，不给足各路神仙面子，人以后能帮你吗？但是业绩不能不要，于是ceo唐总能把握好时间，该出手时就出手，风风火火去西游。
于是，ceo唐便“艰辛并顺利着”的完成了他的西游事业，成就了一段佳话。