岗位名称：直营零售部
所在部门：直营零售部
直接上级：总经理/销售总监
岗位目标：
开展直营市场销售和推广活动，管理直营市场销售团队，确保完成销售目标
岗位职责：
n 制定直营市场年、季、月销售计划，促销计划
n 直营市场销售目标分解及工作分配，完成直营市场销售目标
n 促销活动组织实施，促销目标实现
n 对直营市场阶段销售工作进行总结，并提交分析报告
n 直营市场销售团队的管理和工作指导
n 检查和监督店长及小区推广专员，跟踪工作进度，评估工作绩效
n 沟通协调本部门与其他部门的关系
主要资质要求：
n 具有较强的销售团队管理能力
n 具有良好的沟通能力和人际交往能力
n 具有较好的门店管理理念和能力
n 具有一定的培训能力
n 5年以上零售经验，3年以上的终端管理经验，2年以上的销售团队管理经验
个性要求：
n 认同公司和产品价值观
n 能承受较大压力能力
n 热情敬业，吃苦耐劳，高度责任心
需培训课程：
n 产品知识
n 团队管理
n 同理心沟通
n 培训技巧
n 企业文化
n 终端零售管理
岗位名称：直营店长 所在部门：直营零售部 直接上级：零售部经理 岗位目标：店面管理、完成单店销售任务 岗位职责： n制定所在门店的年、季、月销售计划，促销计划 n销售目标分解及工作分配，完成销售目标...
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岗位名称：培训部经理 所在部门：培训部 直接上级：总经理 岗位目标： 区域内培训体系建立及培训活动开展，提高各岗位人员的职业素质及综合能力 岗位职责： n建立直营市场及渠道市场的培训体系 ...
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